联建公司对所属的9个分公司开展劳动纪律专项检查

发布时间:2019-04-23来源:本站作者:劳资管理处浏览量:

   为进一步严肃和规范劳动纪律,转变工作作风,提高工作效率以及员工遵章守纪的自觉性,4月9日至17日,由广西建工集团联合建设有限公司劳资管理处、办公室和监察室组成的检查组,对所属的9个分公司进行了劳动纪律专项检查。

  检查主要围绕各分公司员工到岗到位情况、上班期间劳动纪律、工作作风以及精神面貌情况等内容,重点对人员到岗到位、执行考勤和请销假制度情况进行了仔细检查。检查过程中,检查组对请假或因工外出人员情况进行了详细记录,并要求分公司出示请假申请单和因工外出批准登记表进行仔细核对。

  通过检查发现,各分公司出勤情况总体良好,大部分员工能够自觉遵守劳动纪律,都能按时到岗到位,对开会、出差、请假等不在岗的情况也作出了说明,员工精神状态饱满,作风建设总体状况与以往的情况相比有明显改善,但仍然存在如部分员工工作时间不佩戴工作牌、上班时间坐姿散漫等问题。检查组强调,各分公司要严肃劳动纪律,提高员工遵守劳动纪律自觉性,强化员工岗位责任意识,促使每位员工认真履行本岗位职责,优质高效的完成本职工作任务,为公司的管理提升奠定基础。

  据悉,今后公司将不定时、不定形式对公司职能部门、分公司进行劳动纪律检查,对于发现违反公司劳动纪律人员将进行通报批评。(劳资管理处)


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检查组成员在现场询问员工劳动纪律情况



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